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- 교육지원
- 종업원의 자기계발 및 업무능력 향상을 위해 각종 교육비를 지원하며, 글로벌 시대에 발맞춘 외국어 교육도 지속적으로 지원하고 있습니다.
- 의료지원
- 매년 정기건강검진를 통해 종업원의 건강상태를 확인하고 정기적인 의료상담으로 종업원의 건강이 유지될 수 있도록 노력합니다.
또한, 업종의 특성상 소음과 분진 등에 노출되는 열악한 작업환경을 고려하여, 특수검진을 실시하고, 근골격계 및 뇌심혈관계 질환을 관리하여 종업원이 직업병으로 부터 보호될 수 있도록 최선을 다합니다.
- 학자금 지원
- 대창단조(주) 사내근로복지기금 운영 및 회사 부담으로 종업원 자녀의 중·고등학교 학자금 전액과 대학생 자녀의 학자금 일부를 지원하여 종업원의 학비부담 경감을 위해 노력하고 있습니다.
- 상조회 운영
- 회사내 상조회 운영을 통해 종업원의 경·조사시 동료의 기쁨과 슬픔을 함께 나눌 수 있도록 경조금을 지원하고 있습니다.
- 기숙사 운영
- 공장단지내 외국인 종업원의 생활을 위한 기숙사동을 설치 운영하고 있으며, 김해시내 주공아파트를 타지역 종업원을 위한 기숙사로 활용하고 있습니다.
- 사내식당 운영
- 안정적이고 위생적인 업체의 위탁급식을 통한 사내식당 운영으로 1일 4식의 영양식을 직원들에게 제공하고 있습니다.
- 원거리 통근자 지원
- 통근버스를 운행하여 원거리 거주 종업원의 통근을 보조하며, 자가차량 운행자에게 각종 유지비를 지원합니다.
